Kulon Progo (Humas MAN 2 Kulon Progo) – MAN 2 Kulon Progo kembali menerima kunjungan kerja dari instansi pendidikan lain. Kali ini, madrasah kedatangan rombongan tamu dari MTsN 8 Sleman yang berjumlah 46 orang, terdiri dari Tim Adiwiyata dan Tim Pembangunan Zona Integritas, dalam rangka kegiatan studi tiru.
Acara penerimaan berlangsung khidmat dan penuh keakraban di Ruang Teater, Gedung Pusat Pembelajaran Terpadu (GPPT) Kampus Pusat MAN 2 Kulon Progo, Jalan Pahlawan, Gotakan, Panjatan, pada Senin, 9 November 2026.
Acara diawali dengan sambutan dari Kepala MTsN 8 Sleman, Agus Sholeh, S.Ag. Dalam pemaparannya, beliau menyampaikan maksud dan tujuan kedatangan rombongan sebanyak 46 orang yang terdiri dari Tim Adiwiyata dan Tim Pembangunan Zona Integritas ke MAN 2 Kulon Progo. Ia mengungkapkan bahwa kehadiran rombongan tersebut bertujuan untuk belajar secara langsung mengenai praktik baik dalam pembangunan Zona Integritas menuju birokrasi yang bersih dan melayani, serta pengelolaan program Adiwiyata yang telah sukses diterapkan di MAN 2 Kulon Progo.
Melalui kegiatan studi tiru ini, ia berharap MTsN 8 Sleman dapat mengadopsi dan mengimplementasikan langkah-langkah strategis serupa guna meningkatkan mutu tata kelola lembaga serta kepedulian lingkungan hidup di madrasah mereka.
Menanggapi sambutan tersebut, Kepala MAN 2 Kulon Progo, H. Riza Faozi, S.Ag., M.S.I., menyambut hangat kehadiran keluarga besar MTsN 8 Sleman. Ia menekankan bahwa integritas sejati tidak hanya dibangun di atas dokumen administratif, melainkan berakar dari kesadaran spiritual, kepribadian, dan karakter individu.
“Selamat datang di MAN 2 Kulon Progo kepada Bapak Agus Sholeh beserta seluruh Tim Adiwiyata dan Tim Pembangunan Zona Integritas MTsN 8 Sleman. Terkait integritas, hal tersebut harus tercermin dari sisi kepribadian, karakter, dan kinerja kita sehari-hari sebagai pelayan masyarakat dan abdi negara. ‘Innā ṣalātī wa nusukī wa maḥyāya wa mamātī lillāhi rabbil-‘ālamīn’. Sesungguhnya salatku, ibadahku, hidupku, dan matiku hanyalah untuk Allah, Tuhan seluruh alam). Nilai ketuhanan inilah yang menjadi fondasi dasar kinerja kita,” tutur H. Riza Faozi, S.Ag., M.S.I.
Lebih lanjut, beliau juga menyoroti pentingnya perubahan mindset (pola pikir). Menurutnya, birokrasi yang sukses berawal dari keberanian aparaturnya untuk keluar dari zona nyaman, meninggalkan mental minta dilayani, dan beralih sepenuhnya menjadi pelayan masyarakat yang proaktif, inovatif, dan berintegritas tinggi.
Acara dilanjutkan dengan paparan mengenai pelaksanaan keadiwiyataan di MAN 2 Kulon Progo oleh Pembina Tim Adiwiyata MAN 2 Kulon Progo (Tamandaku) sekaligus Wakil Kepala Bidang Kesiswaan, Dwi Rina Yunianti, S.Si.
Dalam pemaparannya, ia menyampaikan bahwa MAN 2 Kulon Progo telah berpredikat sebagai Madrasah Adiwiyata Nasional sejak tahun 2017 dan saat ini tengah berproses menuju Madrasah/Sekolah Adiwiyata Mandiri. Tidak hanya berfokus pada lingkungan internal, MAN 2 Kulon Progo juga aktif melakukan pembimbingan kepada beberapa madrasah dan sekolah lain hingga berhasil meraih predikat Adiwiyata tingkat Kabupaten, Provinsi, hingga Nasional.
Dwi Rina Yunianti juga memaparkan aspek-aspek utama keadiwiyataan yang menjadi pilar keberhasilan pengelolaan lingkungan hidup di madrasah. Beliau menjelaskan bahwa inti dari kegiatan adiwiyata mencakup kebijakan berwawasan lingkungan, pelaksanaan kurikulum berbasis lingkungan, kegiatan lingkungan berbasis partisipatif, pengelolaan sarana pendukung ramah lingkungan, serta kaderisasi dan jejaring kerja yang melibatkan seluruh warga madrasah secara sinergis.
Sesi berikutnya diisi oleh Ketua PZI MAN 2 Kulon Progo, Drs. Amir Ma’ruf, MA, yang memaparkan strategi dan kiat sukses pembangunan Zona Integritas di madrasah tersebut.
“Inti dari Pembangunan Zona Integritas adalah pelayanan prima kepada masyarakat, khususnya peserta didik. Untuk mencapai hal tersebut, seluruh stakeholder—mulai dari pimpinan, guru, pegawai, hingga siswa—harus seirama dan berjalan beriringan dalam bekerja,” jelas Drs. Amir Ma’ruf, MA.
Ia juga membagikan catatan penting bahwa MAN 2 Kulon Progo saat ini telah berpredikat sebagai Satuan Kerja Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK) dan tengah mempersiapkan diri menuju Wilayah Birokrasi Bersih Melayani (WBBM). Selain itu, beliau menekankan pentingnya penguatan budaya kerja 5S, penegakan nilai antikorupsi, serta pentingnya dokumentasi kegiatan secara tertib dan akuntabel sebagai bukti dukung pelayanan publik yang transparan dan berkelanjutan.
Rangkaian acara kemudian ditutup dengan sesi peninjauan dokumen administrasi PZI dan Adiwiyata di Ruang Manajemen. Seluruh anggota rombongan dari MTsN 8 Sleman berkesempatan melihat secara langsung bukti fisik dokumen lembar kerja, pengelolaan inovasi layanan publik, tata kelola bank sampah, hingga dokumentasi penataan lingkungan hijau di lingkungan MAN 2 Kulon Progo.
Kunjungan studi tiru ini diakhiri dengan penyerahan cinderamata dan sesi foto bersama sebagai wujud sinergi dan kolaborasi antar-madrasah dalam memajukan dunia pendidikan Islam di Indonesia. (gia)
